超市老板以购物券抵工资,我该如何应对?

浦江县律师 2025-04-04
您应首先与超市协商,协商不成可依法申请支付令或仲裁。依据《劳动合同法》等,工资应以货币形式支付,购物券抵工资违法。不及时处理可能导致权益受损,如工资无法追回。
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常见处理方式有协商、申请支付令、劳动监察投诉、劳动仲裁。建议先尝试协商,无果后根据具体情况选择申请支付令或向劳动部门投诉、仲裁,以确保权益得到保障。
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应对方式如下:1.协商:与超市老板沟通,要求以货币形式支付工资。2.申请支付令:若协商无果,向当地法院申请,法院将依法发出支付令。3.投诉仲裁:可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求支付工资及可能的经济补偿。
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